測驗次別  
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及格標準 =60
評量結果 =及格
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試卷內容  
 標準答案 學生答案
配分:[10.00]
得分:
1.

消防機關通知負責人限期改善大樓防火設施建材,逾期處罰,於期限屆滿前,消防機關即派員檢查,見未改善,乃開立罰單,科處罰鍰,此項行政行為違反下列何項行政法原則?

  1. 比例原則
  2. 明確性原則
  3. 平等原則
  4. 誠信原則
 
配分:[10.00]
得分:
2.

有關行政程序法所定「行政行為之內容應明確」之敘述,下列何者錯誤?

  1. 行政行為之內容意涵應使人民可以理解
  2. 所使用之文字意義為受規範者所得遇見
  3. 所使用之文字意義應具有公平性
  4. 所使用之文字意義可經由司法審查加以確認
 
配分:[10.00]
得分:
3.

以下關於行政裁量之敘述,何者正確?

  1. 行政裁量是完全自由的,毫無限制
  2. 行政裁量尚在法定裁量範圍內,如不合法規授權目的,仍屬合法
  3. 行政裁量雖在法律規定的範圍內,仍必須符合比例原則及平等原則,否則仍屬違法
  4. 一般行政裁量仍應受到司法審查,而不確定法律概念之判斷則完全不受司法審查
 
配分:[10.00]
得分:
4.

消防隊接獲住屋失火報案,應即出動,不得拖延,係指下列何者?

  1. 裁量逾越
  2. 平等原則
  3. 裁量收縮至零
  4. 信賴保護原則
 
配分:[10.00]
得分:
5.

依行政程序法第9條與第10條之規定,下列何者是行政機關行使行政行為應注意之事項?

  1. 應注意當事人不利之情形
  2. 得逾越法定之裁量範圍
  3. 不必符合法規授權之目的
  4. 不應注意當事人有利之情形
 
配分:[10.00]
得分:
6.

行政程序法第7條規定:「有多種同樣能達成目的之方法時,應選擇對人民權益損害最少者」,係表徵何種原則之內涵?

  1. 明確性原則
  2. 比例原則
  3. 平等原則
  4. 權力分立原則
 
配分:[10.00]
得分:
7.

下列何者非屬公務員在行政程序中應自行迴避之事由?

  1. 公務員四親等內之血親為事件之當事人
  2. 公務員三親等內之姻親為事件之當事人
  3. 公務員曾為該事件當事人之輔佐人
  4. 公務員曾為該事件之前行政程序承辦人時
 
配分:[10.00]
得分:
8.

下列何者不屬於機關管轄恆定原則之例外情形?

  1. 委任
  2. 委託
  3. 委辦
  4. 代理
 
配分:[10.00]
得分:
9.

行政行為,須有正當理由,不得為差別待遇,此即所謂?

  1. 比例原則
  2. 信賴保護原則
  3. 平等原則
  4. 法律保留原則
 
配分:[10.00]
得分:
10.

教育主管機關A根據其所委託之評鑑機構所作成之評鑑結果,對B學校採取不利之監督措施,若A機關僅考量對B不利的評量結果,而對B有利之評量結果皆不加以考量,此時A的措施違反下列那一項原則?

  1. 有利不利一律應注意原則
  2. 比例原則
  3. 信賴保護原則
  4. 平等原則
 
 
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