遴選好人才：考用配合與訓練 課後總測驗
回顧第 1 次作答
| 開始於 | 2015年 12月 2日(三.) 22:32 |
|---|---|
| 完成於 | 2015年 12月 2日(三.) 22:32 |
| 所用時間 | 15 秒 |
| 成績 | 75分（滿分為100分，百分比75%） |
Question 1
得分: 25
各機關從提報職缺後到考試錄取人員報到前，中間的過渡期是以何種人員來填補過渡的暫時性人力？（單選題）
單選題
正確
注意本次得分：25 / 25 。
Question 2
得分: 25
依據公務人員考試錄取人員訓練辦法規定：縮短實務訓練不得少於1個月。（是非題）
回答:
正確
注意本次得分：25 / 25 。
Question 3
得分: 25
錄取人員需完成考試程序之訓練及格後，才能取得考試及格證書及正式任職。 （是非題）
回答:
正確
注意本次得分：25 / 25 。
Question 4
得分: 25
若錄取人員未於規定時間內報到，用人機關應先再次去函通知，不可逕自廢止該人員之受訓資格。（是非題）
回答:
不正確
注意本次得分：0 / 25 。
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