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總分 = 60
及格標準 =60
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標準答案 學生答案
配分:[10.00]
得分:
1. 根據台灣與大陸人民關係條例第21條、第1項規定,除法律另有規定外,在台灣設籍未滿幾年,不可擔任公教及公營事業機關人員?(單選題)
  1. 1.3年
  2. 2.5年
  3. 3.8年
  4. 4.10年
 
配分:[10.00]
得分:
2. 現職公務人員發生下列哪種情事,必須依照規定辦理退休或資遣?(複選題)
  1. 1.經合格醫師證明有精神病
  2. 2.褫奪公權尚未復權
  3. 3.喪失中華民國國籍
  4. 4.受監護或輔助宣告,尚未撤銷
 
配分:[10.00]
得分:
3. 根據「職組暨職系名稱一覽表」中的物理職組(物理職系、原子能職系),其備註欄規定:本職組各職系與經建行政視為同一職組,但以本職組現職人員單向調任為限。依此規定,下列敘述何者錯誤?(複選題)
  1. 1.物理職系 調任至 經建行政職系
  2. 2.經建行政職系 調任至 物理職系
  3. 3.經建行政職系 調任至 原子能職系
  4. 4.原子能職系 調任至 物理職系
 
配分:[10.00]
得分:
4. 下列關於「職務說明書」的敘述,何者錯誤?(複選題)
  1. 1.由各機關自行訂定
  2. 2.是一份用來說明每一職務的工作性質、工作責任的文書。
  3. 3.目的在設定工作範圍、工作量及權責,作為工作指派及考核的依據。
  4. 4.無需填寫該項職務所需知能
 
配分:[10.00]
得分:
5.

根據迴避任用原則,機關首長與人員具有下列何種親屬關係應避免任用之?(複選題)

  1. 配偶
  2. 親兄弟姊妹
  3. 表兄弟
  4. 岳父母
 
配分:[10.00]
得分:
6. 下列關於公務人員任用輔助書表的敘述,何者正確?(複選題)
  1. 1.「職組暨職系名稱一覽表」,將職組區分為行政和技術二大類。
  2. 2.「職等標準」是用來?述每一職等工作繁、簡、難、易,責任輕、重及所需資格條件程度的文書。
  3. 3.「職系說明書」是一份用來說明每一職系工作性質的文書。
  4. 4.「職務列等表」是一份將各種職務按照職責程度,依序列入適當職等的文書。
 
配分:[10.00]
得分:
7. 小芬在機關任職滿3年,且近3年的年終考績達2甲1乙以上。下列關於職系專長認定的條件,何者正確?(複選題)
  1. 1.修習與欲調任職系相關課程10學分
  2. 2.近5年內曾接受欲調任職系相關訓練課程,時數達360小時。
  3. 3.近5年內曾接受欲調任職系相關訓練課程,時數達180小時。
  4. 4.曾任公營事業委任第五職等以上相關職務滿2年
 
配分:[10.00]
得分:
8. 下列關於職組與職系的敘述,何者正確?(複選題)
  1. 1.「職系」是指工作性質相近,以及所需學識相似的職務。
  2. 2.「職組」是指工作性質相近的職系。
  3. 3.設立職系的目的在於能讓同一職組的人員進行調任,以利各機關能靈活用人。
  4. 4.設立職組的目的在於方便設科取材、職務配置,以達到專才專業、適才適所的目的。
 
配分:[10.00]
得分:
9. 根據「職組暨職系名稱一覽表」中的電機工程職組(電力工程職系、電子工程職系、電信工程職系),其備註欄規定:電子工程職系、電信工程職系與資訊處理職系視為同一職組,現職人員得相互調任。依此規定,下列敘述何者正確?(複選題)
  1. 1.電力工程職系 調任至 資訊處理職系
  2. 2.資訊處理職系 調任至 電子工程職系
  3. 3.電力工程職系 調任至 電信工程職系
  4. 4.電信工程職系 調任至 資訊處理職系
 
配分:[10.00]
得分:
10.

下列關於委任晉升薦任官等的必備資格,何者正確?(複選題)

  1. 現任經審定合格實授委任第五職等職務人員
  2. 近三年年資皆為甲等
  3. 高中畢業者,需任職委任第五職等10年的資歷
  4. 已晉敘至薦任第九職等本俸最高級
 
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